الهدف من المشروع : بناء شركة من الدرجة الأولى ، شجرة طويلة السفر العلامة التجارية . روح المبادرة : تجاوز الذات والسعي للتميز . أسلوب العمل : العمل الجاد والبحث عن الحقيقة من الوقائع . أسلوب العمل : الاستجابة السريعة ، واضحة ، لا عذر . روح الموظفين : الحب والتفاني والابتكار . خدمة تينيت : سمعة نوعية أولى , خدمة أولى . مفهوم الخدمة : خدمة القلب ، والكمال ، معرفة احتياجات العملاء ، تتجاوز توقعات العملاء . مفهوم التوظيف : الناس المنحى ، مع تقييم أداء الإدارة العلمية . مفهوم الإدارة : المسؤولية والسلطة واضحة ، هدف واضح ، والتعاون المنظم ، سريعة وفعالة ، الجودة أولا .